El próximo viernes 20 se celebra el Día Internacional de la Felicidad, así instaurado por la Organización de las Naciones Unidas en 2012, para "reconocer la relevancia de la felicidad y el bienestar como aspiraciones universales de los seres humanos y la importancia de su inclusión en las políticas de gobierno".
Dentro de este marco, y vinculado a la felicidad laboral, la empresa de recursos humanos Adecco ha querido saber qué personalidades del mundo de la economía, la comunicación, el deporte, el espectáculo y el ámbito internacional serían los jefes ideales para los trabajadores españoles. Para ello, a través del Instituto Sondea, ha llevado a cabo una encuesta entre 2.500 personas, de entre 18 y 65 años, como muestra representativa de la sociedad española.
Completan las primeras posiciones de este ranking del ámbito de la comunicación Pablo Motos, Carlos Sobera, Jesús Vázquez o Eduard Punset, junto a los periodistas Iñaki Gabilondo y Matías Prats.
Entre los deportistas el mejor jefe... Rafa Nadal
Dentro del ámbito del deporte el tenista Rafa Nadal es el jefe ideal que a los españoles les gustaría tener. El nueve veces campeón del Roland Garros cuenta con la simpatía del 38,9% de los encuestados en nuestro país y lidera la categoría deportiva (además obtiene el mayor porcentaje de entre todos los jefes).
Tras él, es Pau Gasol el jefe que más feliz haría a los trabajadores españoles, así lo cree el 25,7%. A continuación, son figuras del fútbol quiénes copan el ranking: Iker Casillas (25,6%), Vicente del Bosque (24,9%) y Pep Guardiola (24%).
Por sexos, las mujeres se decantan en mayor medida que los hombres por Rafa Nadal e Iker Casillas mientras que ellos eligen a Gasol, Vicente del Bosque o Guardiola, por encima de ellas. Mientras que por edades, tanto los más jóvenes como los encuestados de más edad prefieren a Nadal como jefe en primer lugar. Después los jóvenes prefieren a Casillas y los de más edad a Del Bosque.
Jefes del mundo del deporte
En segundo lugar, se sitúa Santiago Segura, votado por el 25,8% de los españoles (un jefe que es valorado por el doble de hombres que de mujeres) y a continuación se encuentra Dani Rovira (19,6%). Antonio Banderas y Santi Millán completan el elenco de jefes ideales para dar paso a la cantante Alaska, elegida por el 14,6% de los encuestados y otros artistas como Javier Cámara, Belén Rueda, Elsa Pataky o Malú.
Jefes del mundo del cine y la música
A continuación, es Belén Frau (hasta ahora directora general de IKEA en nuestro país) quien lidera esta categoría con un 24,9% de respuestas afirmativas. Juan Roig (Mercadona) obtiene un 22,9% de valoración, por delante de María Garaña (CEO de Microsoft Ibérica), con el 18,1%, y Ana Patricia Botín (Grupo Santander) que obtiene el 15,2%.
Las mujeres eligen en mayor medida a Amancio Ortega y Belén Frau como líderes empresariales que serían buenos jefes para ellos mientras que los hombres valoran a Juan Roig, María Garaña y Ana Patricia Botín.
(ACS), Rosa Oriol (Tous), Esther Koplowitz (FCC) e Isak Andic (Mango).
Jefes empresarios
A continuación se sitúan, George Clooney (23,1%), Steven Spielberg (22,2%) y Angelina Jolie (22%). Otras personalidades destacadas del ámbito internacional que a los españoles les gustaría tener como jefes son Brad Pitt, Julia Roberts, Stephen Hawking y el presidente estadounidense Barak Obama. Mientras que los hombres prefieren en mayor medida que las mujeres a Bill Gates como jefe a la hora de hacerles felices en el trabajo, las mujeres se decantan en mayor porcentaje que ellos por George
Por edad, los más jóvenes destacan en mayor proporción que el resto a Will Smith, mientras que las personas de mayor edad prefieren al Papa Francisco como jefe ideal.
Jefes internacionales
La mayoría de los trabajadores encuestados (95,9%) considera que un buen jefe es aquel que "se remanga" para sacar el trabajo del equipo adelante, siendo las mujeres en mayor medida las que están más de acuerdo con esta afirmación.
La psicología laboral distingue varios tipos de liderazgo. Según el 36,4% de los trabajadores encuestados, el estilo de liderazgo que mejor describe a su jefe es el Democrático, este estilo se caracteriza porque es el líder el que toma decisiones tras potenciar la discusión del grupo, agradeciendo las opiniones de sus trabajadores.
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Un 22,1% opina que el estilo desarrollado por su jefe es el Carismático, es decir, que se centra en su capacidad de generar entusiasmo e implicación entre sus empleados. Y por último, un 11,2% considera que es Paternalista, lo que supone confianza por parte de sus trabajadores y la toma de la mayor parte de las decisiones, además de la entrega de premios y recompensas.